新聞中心 > 集團(tuán)新聞 新聞中心 > 集團(tuán)新聞因企業(yè)快速發(fā)展需要,，1月10日上午,，昌建集團(tuán)組織開展2015年崗位競聘。
本次崗位競聘共設(shè)置項(xiàng)目總經(jīng)理崗位5個(gè),，職能中心副主任崗位3個(gè),，經(jīng)理級(jí)崗位12個(gè),。經(jīng)過前期選拔與審查,，來自集團(tuán)公司各單位、部門的27名人員走上競聘講臺(tái),，就運(yùn)營,、行政、投資,、營銷,、工程、成本,、技術(shù)等領(lǐng)域的20個(gè)空缺中高層領(lǐng)導(dǎo)崗位展開激烈競爭,。
競聘現(xiàn)場，各競聘人員結(jié)合自身基本情況,、工作業(yè)績,、競聘優(yōu)勢、工作思路等進(jìn)行了精彩演講,，展示了良好的精神風(fēng)貌,。他們或用誠摯的工作態(tài)度表達(dá)對競聘崗位的熱愛，或通過數(shù)據(jù)與實(shí)例展示自己的工作能力,，或結(jié)合經(jīng)驗(yàn)和深思熟慮闡述對競崗工作的新思路,、新想法，突出各自競爭優(yōu)勢,，表達(dá)全身心奉獻(xiàn)于昌建事業(yè)的決心與斗志,。
本著“公開、公平,、公正”的原則,，以董事長為首的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成評委會(huì)，對競聘人員進(jìn)行綜合打分評定,，并對競聘成績進(jìn)行現(xiàn)場公布,。
競聘結(jié)束后，董事長趙建生作重要講話,。他首先對本次競聘及公司日漸成熟的競聘選拔機(jī)制給予了由衷的肯定,，團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合能力都有顯著提升。在此基礎(chǔ)上,，董事長希望所有競聘人員始終秉持“敬業(yè),、勤奮、善學(xué),、正派,，貴有恒”4+1做事法則，持續(xù)在實(shí)踐中鍛煉成才,。最后,，董事長表示,，昌建為所有員工提供一個(gè)追求夢想的平臺(tái)，昌建人一定要在這個(gè)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,，塑造端正的人生觀,、價(jià)值觀，胸懷昌建,，站在新的高度,，為昌建百億夢想做出自己的最大貢獻(xiàn)！
